SAHA İstanbul Genel Sekreteri İlhami Keleş, SAHA MBA programını Defensehere.com’a anlattı.
Son SAHA MBA programını değerlendiren ve bir sonraki program hakkında da bilgiler veren Keleş, şunları söyledi:
“İnsan kaynağı yetiştirmeye dönük olarak bir SAHA Akademi’yi kurduk. Burada SAHA MBA programını yapıyoruz. Bu SAHA MBA programımız çok iddialı.
5 yıllık bir hedefimiz var. Bu 5 yılda dünyanın kendi sektöründe en TOP 10 MBA Programından biri olacak şekilde kurgulandı. Şimdi ise adım adım ilerliyor. Bu programı TÜBİTAK ile beraber yapıyoruz.
Bu programın içeriğini oluştururken, dünyada isim yapmış; Harvard, Stanford, London Business School, Columbia gibi üniversitelerin programları dikkate alınarak oluşturuldu ve Türkiye’de bu konuyu en iyi kim verire bakılarak yapıldı. Onun için herhangi bir üniversitenin bünyesinde kurgulanmadı.
İstanbul, Ankara ve Gaziantep üç ilimizde bu programı yapıyoruz. Şimdi programımız tamamlandı ve bir sonrakini Eylül ayında açıyor olacağız, biz programı o şekilde kurguladık ama bu sefer programa değer katmak üzere sektör liderleri de programın içerisinde yer aldılar. Yani ilave olarak yer aldılar. Bizim standart programın ilavesi olarak yer aldılar. İşte bakan yardımcılarımız, savunma sanayii başkan yardımcımız, umhurbaşkanlığı Dijital Ofisi Başkanı, ASELSAN Yönetim Kurulu Başkanı, TUSAŞ Genel Müdürü gibi tecrübesi çok kıymetli insanlarda bu programa hem tecrübeleriyle hem de bilgileriyle katkı sundular. Yurt dışından çok popüler hocalarda katkı sağladılar. Yurt dışından ödüller alan bizim milli gururumuz olarak, ülke gururumuz olarak yurt dışında görev yapan yabancı hocalar da bu programda yer aldılar.
Katılımcılardan geri dönüşleri şu şekilde yapıyoruz; biz her dersin başında bir quiz yapıyoruz. Her dersin sonunda bir sınav yapıyoruz ve yine her dersin sonunda o derse ilişkin feedback alıyoruz. O aldığımız feedbackler de hem derse dair hem de hocaya dair oluyor. Bütün öğrencilerle canlı bir feedback çalışması yapacağız. Biz Çalıştay gibi yapacağız. Ondan sonra Haziran ayına kadar bütün program baştan sona revize edilecek. Yani her bir hocaya ilişkin değerlendirme nedir? Derse ilişkin değerlendirme nedir? Derse duyulan ihtiyaç nedir? İlave konu ihtiyaçları nelerdir? Bütün bunları değerlendirerek yeni bir paket oluşturacağız. Eylül ayı için ve bu pakete mentörlük ve yurt dışında daha fazla öğretmen katılımı gibi bir takım şeylerle programı geliştirerek devam ediyoruz.
Bu arada bir mezunlar kulübü kuruyor, olacağız. Bu mezunlarımızı bırakmıyoruz. Aynı zamanda firmaların burada aldıkları derslerin firmalara yansıması ve onun dönüşleri ile ilgili şeylerde aldık. Yani sadece şahsı geliştirmiyoruz. O şahsın firmasını da burada aldığı derslerle geliştirecek şekilde çalışmalar yaptırtıp, o çalışmaların çıktılarını da değerlendirmeye dâhil edecek bir mekanizma kurduk.
Burada odağımız sadece eğitim değil, sanayii geliştirmek için eğitim. Öyle olunca onun ikisini birbirinden ayırmayacak bir tasarım içerisinde bu eğitim icra edildi. Bu yöneticilere dönük bir eğitimdi. Yani mühendis patronlar, patron çocukları ve kurumsal firmalardaki mühendis yöneticiler.”